Ключевые проекты
Мы убеждены, что оказываем существенное влияние на социально-экономическое развитие территорий присутствия, не только участвуя в КГН и формируя доходную базу региональных и местных бюджетов, но и реализуя комплекс социальных и благотворительных программ. Программы корпоративной социальной ответственности направлены на:
- поддержку образовательных программ и проектов;
- культурно-просветительские инициативы и сохранение культурного наследия;
- поддержку мероприятий экологической направленности;
- популяризацию массового и любительского спорта и здорового образа жизни;
- поддержку патриотических ценностей и патриотическое воспитание.
Основные социальные проекты, реализуемые за счет средств Компании
- Конкурс благотворительных и социальных проектов в г. Краснокаменске, включая проведение Дня социального предпринимателя:
- социальным предпринимателям, осуществляющим деятельность на территории городского поселения «Город Краснокаменск» — гранты до 150 тыс. руб.;
- НКО — гранты по 200 тыс. руб.
- добровольцам-волонтерам ПАО «ППГХО» — гранты по 50 тыс. руб.
- Издание комплектов книг «Атлас восприятия иллюстраций» для распространения в детских специализированных учреждениях г. Краснокаменска (Забайкальский край), г. Далматово (Курганская область);
- Программа поддержки образовательных учреждений Курганской области — оказание помощи МКОУ «Трудовская средняя общеобразовательная школа» (с. Труд и Знание Звериноголовского района) в приобретении оборудования в профориентационный класс «Далур» с углубленным изучением физических наук;
- Фонд развития Забайкальского края, оказывающий поддержку при ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций и осуществляющий оперативную помощь населению в случае возможного ухудшения паводковой ситуации;
- Фонд Регины Юрьевой по поддержке и содействию реализации приоритетных социальных проектов, который оказывает помощь в организации участия детей в международном социальном проекте «Мир без террора глазами детей». Данный проект нацелен на поиск талантливых в области живописи детей, в том числе с ограниченными возможностями, в регионах России и зарубежных странах, а также на привлечение к участию в проекте видных деятелей искусства, активно способствующих продвижению детей и их общественному признания.
Волонтерские инициативы, предложенные сотрудниками АО «Атомредметзолото»
Помимо корпоративных благотворительных программ, мы участвуем собственными силами и за счет собственных средств в реализации волонтерских проектов:
- Акция «Добрые вещи»: сбор вещей для социального проекта «Добрые вещи»;
- Акция «Альма»: сбор ветоши для приюта для животных «Альма»;
- Акция «Батарейки и лампочки»: утилизация отработавших батареек и лампочек;
- Акция «Старость в радость»: сбор новогодних подарков для пожилых людей, находящихся в домах престарелых;
- Акция «Стань донором»: сдача крови для пациентов Бакулевского медицинского центра.
Инвестиции в общественную инфраструктуру и благотворительность
Урановый холдинг «АРМЗ» оказывает существенное влияние на социально-экономическое развитие территорий присутствия, не только участвуя в КГН и формируя доходную базу региональных и местных бюджетов, но и реализуя комплекс социальных и благотворительных программ.
Основными направлениями благотворительной деятельности являются:
- поддержка образовательных программ и проектов;
- культурно-просветительские инициативы и сохранение культурного наследия;
- поддержка мероприятий экологической направленности;
- популяризация массового и любительского спорта и здорового образа жизни;
- поддержка патриотических ценностей и патриотическое воспитание.
В 2017 году АО «Атомредметзолото» направило на оказание благотворительной помощи юридическим и физическим лицам 7 млн руб.
Основные проекты, реализуемые за счет средств Компании
- Конкурс социальных проектов в Краснокаменске
- Издание комплектов книг «Атлас восприятия иллюстраций» для распространения в детских специализированных учреждениях г. Краснокаменска (Забайкальский край), г. Далматово (Курганская область)
- Программа поддержки образовательных учреждений Курганской области
К 10-летнему юбилею Холдинга на базе Уксянской средней образовательной школы открыт профильный класс «Далур», где проходят обучение дети сотрудников предприятия.
На комплектование специализированных классов и приобретение лабораторных комплексов для учебной и проектной деятельности по физике для школ в с. Уксянское Далматовского района и с. Труд и Знание Звериноголовского района в рамках программы выделены 3 млн руб.
Волонтерские инициативы, предложенные сотрудниками АО «Атомредметзолото»
К празднованию юбилея Компании сотрудники инициировали и реализовали на собственные деньги программу «10 добрых дел к 10-летию АРМЗ».
- Акция «Витрина» — приобретение витрины для экспонатов музее Привокзальной школы в Волоколамске.
- Акция «Концерт» — посещение концерта в Доме музыки, деньги от которого пошли на помощь детскому хоспису «Дом с Маяком».
- Акция «Батарейки» — утилизация отработанных батареек.
- Акция «Лампочки» — утилизация перегоревших ламп.
- Проект «Украшения со смыслом» — проведение выставки-ярмарки совместно с фондами «Безопасный дом» и «Художественный центр „Дети Марии“».
- Проект «Детский дом в Алексине» — приобретение наборов для творчества для воспитанников детского дома.
- Проект «Добрые вещи» — сбор вещей для нуждающихся.
- Акция «Альма» — сбор вещей для приюта для животных «Альма».
- Проект «Нумизматика» — поддержка патриотического и просветительского проекта Нумизматического клуба.
- Проект «Старость в радость» — сбор новогодних подарков для стариков, находящихся в домах престарелых.
Во всех организациях Холдинга в 2017 году были установлены «Ящики добрых дел» для сбора вещей для детей—воспитанников детских домов и приютов.
Более 100 сотрудников АО «Хиагда» отозвались на просьбу о помощи для детей — отказников. На собранные средства предприятие закупило для малышей детскую одежду, развивающие игры, вещи первой необходимости. Часть подарков была отправлена в Дом ребенка № 1 (г. Чита), а другая часть передана в Краевую детскую больницу Читы, где проходят лечение дети-сироты.
Сотрудники АО «ВНИПИпромтехнологии» к началу учебного года закупили на собранные средства рюкзаки и школьные принадлежности для воспитанников ГБСУ РО «Елатомский детский дом-интернат для умственно отсталых детей» (Касимовский рай-н, Рязанская область).
Инвестиции в общественную инфраструктуру и благотворительность
Урановый холдинг «АРМЗ» оказывает существенное влияние на социально-экономическое развитие территорий присутствия, не только участвуя в КГН и формируя доходную базу региональных и местных бюджетов, но и реализуя комплекс социальных и благотворительных программ.
Основными направлениями благотворительной деятельности являются:
- поддержка образовательных программ и проектов;
- культурно-просветительские инициативы и сохранение культурного наследия;
- поддержка мероприятий экологической направленности;
- популяризация массового и любительского спорта и здорового образа жизни;
- поддержка патриотических ценностей и патриотическое воспитание.
Основные социальные проекты, реализуемые за счет средств Компании
Развитие социального предпринимательства:
- Конкурс на предоставление финансовой поддержки (грантов) социально ориентированным субъектам малого и среднего предпринимательства на развитие существующей деятельности и (или) открытие и ведение нового вида деятельности на условиях 30% софинансирования (июль—август 2016 года);
- Заявки от 17 представителей малого бизнеса;
- Результаты: 10 грантополучателей, гранты от 95 до 200 тыс. руб.
Присутствие в регионах
Инвестиции в инфраструктуру являются важным аспектом социальной ответственности Холдинга. Поскольку предприятия Холдинга располагаются в регионах Российской Федерации — Курганской области, Республике Бурятия, Забайкальском крае, Компания учитывает возможные социально-экономические последствия принимаемых решений и тесно взаимодействует со всеми заинтересованными сторонами в регионах.
Влияние на местное население в регионах присутствия
Урановый холдинг «АРМЗ» стремится следовать принципам социальной ответственности бизнеса и, учитывая географию деятельности, видит одну их своих главных целей в сохранении стабильных рабочих мест и создании новых как на территориях собственного присутствия, так и у партнеров по бизнесу — поставщиков и подрядчиков.
В целях достижения этих задач Холдинг инициирует корпоративные социальные программы для обеспечения занятости населения в регионах присутствия.
Урановый холдинг «АРМЗ» оказывает существенное влияние на социально-экономическое развитие территорий присутствия, не только участвуя в КГН и формируя доходную базу региональных и местных бюджетов, но и реализуя комплекс социальных и благотворительных программ.
В 2015 году АО «Атомредметзолото» направило на оказание благотворительной помощи юридическим и физическим лицам 8,5 млн рублей.
Развитие социального предпринимательства
Урановый холдинг «АРМЗ» ведет последовательную политику по поддержке социального предпринимательства в Краснокаменске и Краснокаменском районе. В отчетном году реализован комплекс мероприятий по стимулированию субъектов малого, среднего предпринимательства и развитию самозанятости населения. Реализация проекта поддержки социального предпринимательства проходит в тесном взаимодействии с органами муниципальной власти. Конкурсный отбор продолжался два месяца (май-июнь 2015 года). В нем решили участвовать 14 представителей малого бизнеса.
- конкурс для предоставления финансовой поддержки (грантов) социально ориентированным субъектам малого и среднего предпринимательства на развитие существующей деятельности и (или) открытие и ведение нового вида деятельности) на условиях 30% софинансирования;
- результаты: 10 грантополучаталей по 150 тыс. рублей.
Проекты, приуроченные к 70-летнему юбилею Великой Победы
АО «Атомредметзолото» был поддержан благотворительный культурно-исторический проект, приуроченный к 70 — летию Победы. В Доме русского зарубежья в мае 2015 года состоялась премьера фильма «Русская дивизия» (Red Division).
«Русская дивизия» — это документальный фильм, который призван донести до мирового зрителя историческую правду о великой войне, причем сделать это устами не столько русских, сколько европейцев. Концепция фильма — переплетение истории и современности. Фильм рассказывает о так называемой «Второй Гвардейской стрелковой дивизии» (2-nd Guard Rifle Division) — английском клубе военно-исторической реконструкции времен Второй мировой войны, члены которого воссоздают героические сражения Советской Армии и напоминают современникам о том, какой ценой досталась Победа над фашистской Германией.
Учитывая высокую общественную значимость проекта, АО «Атомредметзолото» объявило краудфандинговую кампанию по сбору средств для съемок фильма. Многие сотрудники Компании разделили энтузиазм создателей фильма и поддержали проект своими личными средствами. Компания дополнила эти пожертвования корпоративным вкладом.
Праздничные мероприятия в г. Краснокаменске, Забайкальский край
- специальный концерт для ветеранов в ДК «Даурия»;
- литературно-музыкальный спектакль «Благословите светлый миг!»;
- выставка фотографий и художественных работ краснокаменцев, посвященных 70-летию Победы;
- литературный конкурс «Мы — наследники Великой Победы»;
- фотоконкурс «70 лет прошло с той войны»;
- конкурс рисунков «Была Великая война».
Всего в конкурсах приняли участие 750 жителей города всех возрастов.
Присоединился Краснокаменск и к всероссийской общественной акции памяти «Бессмертный полк». Более тысячи горожан с портретами своих родственников — участников Великой Отечественной войны шли в торжественном марше под звук метронома.
План на 2016 год
В 2016 году АО «Атомредметзолото» продолжит оказывать благотворительную помощь юридическим и физическим лицам в соответствии с утвержденными организационно-распорядительными документами и бюджетом Компании.
В 2016 году будет проведен конкурс по дальнейшей поддержке предпринимательской инициативы в г. Краснокаменске.
Забайкальский край, г. Чита, г. Краснокаменск
В течение второго года действия региональной Программы социально-экономического развития г. Краснокаменска и Краснокаменского района (принята в 2013 г.):
- приобретен самолет малой вместимости L-410, число рейсов по маршруту Чита–Краснокаменск–Чита увеличено до трех в неделю. Стоимость авиабилетов поддерживается на комфортном для пассажиров уровне за счет компенсаций затрат авиаперевозчику Правительством Забайкальского края;
- открыт в ноябре 2014 года после капитального ремонта спортивный зал «Аргунь» в г. Краснокаменске;
- открыты два детских сада (один полностью реконструирован, второй построен), что решило проблему очередей в детские дошкольные учреждения в г. Краснокаменске;
- сдан в эксплуатацию многоквартирный дом в г. Краснокаменске;
- инвестировано 100 млн руб. в ремонт внутригородской сети автодорог.
Курганская область, Далматовский и Шумихинский районы
- перечислено на реализацию общественно значимых проектов в бюджет Далматовского района 15 млн руб., в бюджет Шумихинского района 500 тыс. руб.
- оказана безвозмездная финансовая помощь учебным, детским дошкольным и другим учреждениям социальной направленности, в частности, особое внимание уделено финансированию строительства школы в с. Уксянское Далматовского района, общий объем которого составил 30 млн руб.
- сданы в эксплуатацию два многоквартирных дома.
Влияние на местное население в регионах присутствия
Урановый Холдинг «АРМЗ» стремится следовать принципам социальной ответственности бизнеса и, учитывая географию деятельности, видит одну их своих главных целей в сохранении стабильных рабочих мест и создании новых как на территориях собственного присутствия, так и у партнеров по бизнесу — поставщиков и подрядчиков.
С целью достижения этих задач Холдинг инициирует корпоративные социальные программы для обеспечения занятости населения в регионах присутствия.
Внедряемая единая система оплаты труда (ЕУСОТ) позволила определить единый подход к формированию заработных плат в Холдинге и гарантировать работникам стабильную заработную плату. Взаимодействие с региональными органами власти, развитие корпоративных социальных программ и своевременность выплаты заработной платы способствует снижению социальной напряженности в регионах и повышению привлекательности компаний Холдинга в качестве работодателей. Минимальная заработная плата на всех предприятиях выше минимального размера оплаты труда в регионах присутствия.
Приоритет при приеме на работу отдается местному населению при наличии в регионе присутствия квалифицированного персонала. Более половины высших руководителей Уранового холдинга «АРМЗ» в регионах присутствия наняты из числа местного населения.
В отчетном периоде в результате строительства объектов Компании добровольное и/или недобровольное переселение местного населения не осуществлялось.
Инвестиции в общественную инфраструктуру и благотворительность
Урановый холдинг «АРМЗ» оказывает существенное влияние на социально-экономическое развитие территорий присутствия, не только участвуя в КГН и формируя доходную базу региональных и местных бюджетов, но и реализуя комплекс социальных и благотворительных программ.
В 2014 году в АО «Атомредметзолото» был учрежден Комитет по благотворительности, в функции которого входит определение целей и приоритетных направлений благотворительной деятельности.